司改／法官任用資格放寬 改變判例文化
司法改革國是會議第三分組22日召開第三次會議，會中決議放寬法官任用資格、建立由法律人擔任兼職法官及定期法官制度，以及改變司法體制內的判例文化。
「總統府司法改革國是會議」第三分組第三次會議於今天上午9時召開，會中先討論3-4-2「環境案件之偵查與訴訟程序之檢討」，決議通過孫一信、陳重言、楊永年、林達等4位委員整合機關、團體及委員意見後所提出之改革方案，並列入賴恭利委員提案有關舉證責任後段增加檢察官起訴時，應就不法利得提出估算金額並釋明以聚焦審之建議。
就3-2-1「法官、檢察官的多元晉用及監督（不包含退休給付）」議題，會中決議通過下列提案：
一、放寬專任教授、副教授、助理教授之大學教師證書（包括講師）作爲具擬任法官職務任用資格之依據（涉及考試院權責）。二、建立由法律人擔任兼職法官及定期法官制度。三、維持目前多元晉用的管道，並從司法官培訓制度、司法環境、工作負荷、工作尊嚴、經濟條件及退養保障上做改善，以增加資深律師、學者轉任法官之誘因。四、改變司法體制內的判例文化，檢討判例及最高法院民刑庭會議決議制度。並改革法學教育、改革國考。五、司法官學院的實習地點，應包括但不限於法院及政府機關，建議增加民間社福機構及社會改革團體。例如:少輔院、戒治所、身心障礙機構、工會、環保單位等，以增加司法官對社會現況之理解。六、增加法官及檢察官之輔助人力及必要硬體設備；減少法官、檢察官的工作量；簡化書類；檢討高檢署、高院人力配置問題，設計能讓高檢署、高院人力迴流地檢署及地院的機制。