涉舞弊重考差25分 中油開除16人

中油示意圖。(資料照/記者李鍾泉攝)

財經中心綜合報導

針對105年新進僱員甄試舞弊案,中公司昨(20)日作出決議,將終止16人勞動契約薪資結算至今天;至於疑似舞弊的考生,已在2月17日送請檢調單位調查

中油去(2016)年委託金融研訓辦理新一批僱用人員甄試,已於同年10月30日舉行筆試,12月17、18日舉行口試現場測驗,並在12月26日公告錄取名單,其中,共錄取一般名額678人,睦鄰名額101人。

不料,公告錄取名單後,中油卻陸續接獲多位民衆檢舉,指該次甄試高雄地區睦鄰類的錄取考生涉有舞弊嫌疑。對此,中油表示,該公司隨即在新進人員報到日(2017年2月13日),便針對高雄地區睦鄰類的錄取考生進行基本實力測試題目不變,僅調換順序結果部分考生成績與錄取成績落差達25分以上,17日即送請檢調單位調查。

中油指出,該次安排參加基本實力測試人員計有68人,其中16人測試結果與原錄取成績相差達25分以上,分數僅爲其原成績70%比例以下,基本能力條件顯然不符合中油公司業務需求,因此昨日已通知終止勞動契約,薪資則結算至今天。