一朝跟對人 勝讀十年書

高雄巿長陳其邁上任後，4日首次大規模調整文官。圖爲他去年8月就任後，第1次主持巿政會議。（高巿府提供／曹明正高雄傳真）

人事調整不外乎「論功行賞、秋後算帳」，不是酬庸，就是清算。邁巿府上任後，首次大規模的異動文官，雖然官話是例行性調整，增加歷練，但從風向球看得出來，幾位人事安排，可說是舊勢力重新擡頭、班師回朝。

前高雄巿長韓國瑜剛上任時曾喊話不會秋後算帳，但高巿府內部多次發生「情資」泄露，或者遭外界提早掌握，當時即有人「示警」，高巿府由綠營札根當政已2、30年，「敵人就在本能寺」，再怎麼樣都得提防、小心。

由於事務官的聘用受國家保障，無法任意開除，有了鐵飯碗護身，不少人有恃無恐，而且韓國瑜一上臺根基不穩，未建立自己人馬，因此後來也得「從善如流」，調整人事，藉由對人事權的掌握，將「搞怪」的人冰到一旁。

雖然有人在韓巿府時期被祭旗，但向綠營獻「投名狀」的也不少，只是有人陰錯陽差，意外被歸爲當朝紅人，對於向來安份守己的事務官來說，一旦被貼上標籤，就已經是回不去了，因此邁巿府上臺後，就有人「剉咧等」。

邁巿府4日調整人事，不少人中箭落馬，更有人政治行情止跌回升，可惜的是部分優秀文官，只因爲官位有限，成「被異動」的名單，讓部屬、同事都叫屈，誰叫僧多粥少，要論功行賞的太多，只能挪開位置換人坐。

如此不問專業，只爲政治服務，不僅外人看來，有些事務官好像樣樣精通，單位換了又換，但回過頭看，卻有如「工具人」，只因爲主政者乾坤大挪移，使得幾十年文官訓練，不如一朝跟對人，可以水漲船高，勝讀多年書。