《產業》北市促提升勞動環境,14家企業獲菁業獎

北市政府舉辦「業獎」,鼓勵企業實踐勞動法令精神、提供市民優質勞動環境,2日由市長柯文哲親自頒獎給14家獲獎企業。(北市府提供)

臺北市政府舉辦「菁業獎」,鼓勵企業實踐勞動法令精神、提供市民優質勞動環境,今(2)日由市長柯文哲親自頒獎給臺灣微軟、臺新金(2887)、研揚(6579)、中租-KY(5871)旗下中租迪和等14家企業。

除了親自頒發「菁業獎」外,柯文哲也同時頒佈「青鳥展翅獎」給國立臺北商業大學天主教輔仁大學臺北醫學大學等3所學校,感謝其與市府合作推動大專校院職涯紮根計劃

北市勞動局表示,「菁業獎」取詩經菁菁者莪,樂育材也」之意,書經「兢兢業業」之音,贈予致力與就業服務處合作,提供青年職場體驗實習機會輔導特定對象就業、營造高齡友善職場的優質企業。

而首屆菁業獎的獲獎企業,除須提供優良勞動環境外,也必須善盡企業社會責任,積極與市府合作辦理各項就業促進活動,例如參加大、中、小型就業/實習博覽會運用政府僱用獎勵措施、中高齡職務設計等,具優良成效者才能獲得殊榮。

首屆獲獎的14家企業,包括臺灣微軟、臺新金控、中租迪和華碩電腦上奇科技鼎泰豐、研揚、逗寶國際巧克科技、米塔、華泰大飯店美商德盟雄衛公寓大廈管理宜龍道業等。

北市勞動局指出,臺灣微軟自2004年起深耕「未來生涯體驗計劃」,培育無數優質人才,2014年與就業服務處共同推動青年職場體驗實習計劃,促成全臺第一的「學而實習之」大型職場體驗實習×就業博覽會。

華碩與就服處合作「從匠人精神談職場價值」職涯成長講座、職涯種子教師工作坊教師企業參訪活動,並透過校園CEO計劃,有效提升在學青年就業動機及正向價值觀

至於中租控股旗下中租迪和,則長期透過青年展望基金會進行官產合作,連2年辦理職涯探索營、追夢職人職涯成長講座等活動,成功拓展青年職涯視野、增加就業軟實力