財訊／英全救民調，不如拚功績！
文／南方朔
由於生態環境的改變，它對某些人會造成特別有利的情勢，對於這種因勢而起的人物，就必須特別提高警覺，及早建立自己的功績。德國詩人歌德就說過：「榮耀及名聲皆屬虛空，只有功績纔是全部！」因爲榮耀及名聲是會快速折舊的，最近有兩個人的名聲折舊，就很值得警惕！
第一個是，7月，臺北市研考會公佈了民調，市長柯文哲的滿意度只剩42.4%，不滿意度攀升到43.8%；表示柯文哲的民調已跨過了「死亡交叉」。2015年3月時柯的滿意度高至80.1%，是何等風光，而今安在？
第二個則是，《財訊》的新政府首季總評，是新政府即將百日的民調，總統蔡英文滿意度僅餘52.8%，臺灣指標民調更只作出蔡英文總統的信任度49.2%，滿意度45.5%的低水準，這是五二○就職以來，信任度及滿意度首次跌到5成以下。至於閣揆林全，則是45.4%滿意，41%不滿意，已接近了「死亡交叉」。一位新閣揆，只不過一季，行情就跌到如此程度，也真是少見。
用「民調」、「信任度」或「滿意度」等概念來評價政治人物，乃是介於準與不準之間的判斷。說它不準，乃是「信任」與「滿意」都是模糊的概念，它和政治人物到底有何相關性，的確說不清楚；但如果說民調無價值也不對，民調至少顯示出民衆的偏好、意向等綜合性判斷，雖然不滿意不等於嫌惡或非常反感，但至少反映了某種態度上的不認可。因此，「不信任」或「不滿意」，必定是負面大於正面的判斷。
所以，當一個政府的民調一直向下跌落，就必須警覺到它的功績已經太少，當功績不足以彌補聲望的自然折舊，這個政府就會往「死亡交叉」的方向持續下滑。
因此，柯文哲的民調下滑是一種模式。柯文哲上臺後，無法形成有能的團隊，所以他的施政方向不明，他只會打弊，無法創新。當時間一久，除弊所造成的新鮮感就全部耗盡，於是人們對他個人的魅力遂不再相信；因此，柯文哲如果在意民調的下滑，就必須重塑團隊，確定自己的政績方向。政治人物個人的魅力是短暫的，只有政績纔可長可久，打弊並不能取代政績。
至於蔡英文和林全的民調下滑，則是另一種模式。蔡英文上臺後，她在用人上，並沒有使人耳目一新的印象，這就註定了行政院施政團隊的平庸化；新政府打從一開始，就官員發言失當之事不斷，又爲了核一廠及國道收費，週休二日及優步（Uber）問題鬧個不休，足見新政府的先天不良；其次是新政府可能受到深綠團體左右，在課綱問題已失了分寸；而最嚴重的，乃是蔡英文可能因意識形態自我設限，對南海仲裁案及太平島被矮化問題，處理得極爲不當，她對太平島被矮化毫無表示，卻要對自動護主權的漁民加以懲罰，使國人信心嚴重受創；這顯示出新政府由於意識形態所限，對是非與國格已失去了立場…(本文截自財訊510期，詳全文)