資誠 爲家族企業注創新能量

資誠新世代企業聯誼臺大創意創業中心日前共同舉辦「新世代企業家×臺大創創活動,集結家族二代和新創企業家共同探討數位轉型策略。圖/資誠提供

資誠自2013年成立「資誠新世代企業家聯誼會」,資誠一路陪伴家族企業接班人面對外部競爭和內部世代交替壓力,在這個科技加速革新時代臺灣家族企業更必須提早思考如何進行數位轉型,因此,日前資誠新世代企業家聯誼會與臺大創意創業中心共同舉辦「新世代企業家×臺大創創」活動,邀請六隊創新團隊分享創新領域運用

資誠新世代企業家聯誼會會長、資誠聯合會計師事務所所長暨聯盟事業執行長周建宏表示,在2020新冠疫情預期的爆發,企業面對不確定的危機衝擊下,「創新」是企業生存和追求永續不可避免的課題。資誠新世代企業家聯誼會執行長、資誠聯合會計師事務所品牌暨溝通部副總經理程芝萱指出,這是聯誼會第一次與創新團隊合作,希望能在傳承與創新之間扮演串接橋樑,讓已具穩固根基的家族企業能運用這些創新技術,開啓企業數位轉型的契機

該活動邀請六隊創新團隊,包括:WaCare遠距健康(遠距健康諮詢及AI健康數據分析)、深義分析 Deep Insight(智慧零售應用)、MoBagel行動貝果(AI數據分析及預測需求)、3drens(車聯網應用與電商物流)、Rosetta.ai(AI個人化服務)、ChaseWind(AR擡頭顯示器與5G車聯網應用),分享數位科技在各產業領域的運用。

周建宏說明,「資誠新世代企業家聯誼會」從策略到執行全方位的提供服務,爲亞洲華人超過500位會員創建獨特的連結共享的平臺,平臺內容包含:一、轉型升級:智慧製造與智慧管理。二、永續經營股權規劃財務健全及國際佈局。三、產業聚落:整合資源形成產業鏈結。四、持續精進:透過企業參訪持續實務學習。五、新創投資布建資源,引薦投資標的,連結創投。六、跨域交流:跨產業合作,開創異業結盟。讓家族企業接班人在此平臺上找到專屬自己所需的資源與服務。