有錢還要均富！瑞士公投基本薪資 主管不得高員工12倍
▲出色的教育、活力的市場和創新的經濟，瑞士連續5年蟬聯全球競爭力冠軍，並被評選爲全世界最幸福的國家之一。(圖／取自網路)
「我爲人人，人人爲我」是瑞士傳統格言，聽來有點不可思議，全球最富裕國家之一的瑞士，竟從未制定基本工資，現在這項傳統即將被打破，該國公民團體近日發起公投，欲保障成年人月薪2500瑞士法郎(約臺幣88000元)，並限制高階主管薪資不得超過最低薪員工12倍，打擊日益嚴重的「肥貓現象」，減緩貧富差距擴大。
土地面積略大於臺灣的瑞士，人口僅有少少的800多萬人，國家競爭力卻一點也不含糊，根據國際貨幣基金報告，2012年瑞士人均GDP高達79033美元，位居全球第4，其小而美的優質經濟，常被他國做爲借鏡，希望能複製瑞士的成功模式。
但瑞士人並不以此自滿，反而十分擔心貧富差距問題。瑞士工會聯盟表示，過去10年瑞士經濟蓬勃發展，但大部份受薪階級工資僅成長了2%，反觀10%高薪階層人士工資增長了10.3%，而0.5%超級高薪人士的工資甚至增長了28%。
瑞士「基本收入倡議」聯盟4日將「基本月薪公投」請願書送交政府，要求修憲落實此一提案，讓所有瑞士成年人能無條件獲得2500瑞郎月薪，聯盟發言人表示，這項公投的歷史意義，不亞於廢除奴隸制度。
儘管以當地生活水準，2500瑞郎只能維持基本開銷，在瑞士一般餐飲業員工平均薪水也有3700瑞郎(約臺幣12萬元)，該國許多大老闆仍十分擔心，這項新制會降低瑞士經濟競爭力，源於瑞士的全球最大商品交易商「嘉能可斯特拉塔」執行長葛拉森柏格(Ivan Glasenberg)表示，「我相信瑞士人沒那麼蠢。」