中科創達2020年榮膺多枚僱主獎項 2021年乘風破浪正遠航
在過去的2020年，中科創達榮膺多枚獎項，印證着公司的成長與努力，同時這些獎項也給予了員工們繼續前進的動力與信心。乘風破浪會有時，直掛雲帆濟滄海！2021正在路上，中科創達全體員工將會繼續深耕技術創新，爲行業發展賦能。
由人民網上海、中智上海、中智關愛通共同主辦，GNC全程高級戰略合作，聚焦中國職場良性發展生態的大型職場領域公益項目“2020αi優質職場計劃”在北京人民網演播大廳舉行年度盛典。中科創達以“以人爲本，共享成長”的職場特色，“健康共行、特權共享、成長共贏、價值共創”的企業理念，通過組織化、管理理念、職場環境、員工身心等全方位健康部署，並推動組織與個人健康雙贏、長期發展，獲得業內認可。
BOSS直聘“王者之舟”
最愛人才僱主
BOSS直聘 ECHO2021，“溫暖的力量”2021年度合作伙伴大會，是一次面向全國優秀僱主的行業論壇。在過去三年中我們發展迅速，在人才招募領域持之以恆、注入了滿腔耐心與誠意。從培訓成長、基礎福利，健康監督，活力氛圍等各個方面，爲創達人提供技術成長、共生成長、開心奮鬥的平臺，得到創達人的良好反饋，社會論壇的各方認可，贏得BOSS直聘“王者之舟”最愛人才僱主。
中國年度最佳僱主
“中國年度最佳僱主”評選活動由智聯招聘聯合北京大學社會調查研究中心於2005年共同發起，旨在以”獨立客觀的立場，通過專業科學的調查和評選，評選出具有高水平企業管理和人力資源管理的企業，同時爲求職者提供“好僱主”“好工作”的有效參考，增進僱主與僱員的互相理解，實現僱主與僱員的“雙贏”。2021年3月12日，“內生力量·重塑新生在京順利舉行，中科創達以其疫情下逆勢擴招，積極提供就業崗位，保障僱員身心健康，榮膺中國年度最佳僱主北京最具發展潛力僱主。
前程無憂“人力資源管理傑出獎”
新經濟發展中，中國的人力資源從業者面對不確定的格局以及加速變化的市場，需要敏捷創新、聚焦業務，高效助力企業發展。中科創達依靠在實踐當中的人力資源管理對企業戰略調整實施的支持，從人才吸引、人才發展、人才激勵、人才保留等方面促進助力業務，幫助實現創達商業目標，當選代表中國人力資源行業的最佳實踐。
人力資本戰略革新
HRC社羣2020年度
中國人力資源企業實踐卓越大獎
非凡2020，疫情之下，創達卻逆勢高速發展，作爲業務夥伴，HR積極搭建人才梯隊滿足業務需求，從績效管控、任職資格、組織氛圍、培訓體系等各個角度做人才的選用育留，促進組織轉型升級，提升組織效率及員工幸福感。國內高端專業HR主題社羣，HRC社羣本着專業及創新的原則，授予創達人力資源企業實踐卓越大獎。
ThunderSoft
創達積極提升實力，樹立良好僱主形象，2020年依次斬獲人民網αi優質職場“卓越健康共行獎”，BOSS直聘最高獎項王者之舟、HRC中國人力資源最佳僱主品牌、智聯招聘“最佳潛力獎，前程無憂“2020人力資源管理傑出獎”等。這些都代表着創達品牌認知度不斷的提升，僱主品牌形象逐步獲得社會認可。
2020年我們開始邁出一步步改進提升的步伐，但創達組織升級，僱主品牌樹立之路仍有很長的路要走，創達也希望在這條路上與全體創達人攜手共進，在市場夥伴與社會候選人們的監督下進一步進行各項改善，提升員工感受，提供更加良好的培養平臺，不斷提升自身競爭力，提升市場品牌及行業影響力。
2021，創達僱主品牌元年
讓我們一同啓航，共創未來！
2021年是中科創達軟件僱主品牌元年，還有一段道路需要砥礪前行。中科創達將會繼續努力前進，僱主的支持是中科創達敢於進步的源動力，就讓我們一同再次啓航，共創美好未來。