中華電信2025年擬釋1600職缺　董事長簡志誠：有望調薪「至少3%」

▲中華電信科技、工程領域有不同起薪和級距，加上年終獎金，1年可領18至20多個月。（圖／中華電信提供）

文／中央社

中華電信今天舉行1年1度的員眷集團婚禮，董事長簡志誠親自出席，見證72對佳偶新婚。他表示，中華電信福利佳，支持新人成家育兒，並預告明年預計釋出約1600個職缺，另配合公務員調薪，有望調薪「至少3%」。

中華電信今天也特別邀請監察院長陳菊擔任證婚人，陳菊致詞時，期許在場新人能夠最少生3個。

簡志誠表示，中華電信福利佳，新進員工起薪，大學畢業約新臺幣4萬元，碩士畢業約5萬元，科技、工程領域另有不同起薪和級距，加上年終獎金，1年可領18至20多個月。

另外，公務員明年調薪3%，簡志誠指出，中華電信會視第4季財務目標達成狀況，決定調薪幅度，一般來說「不會低於3%」。

簡志誠強調，中華電信營收與獲利穩定成長，期待新技術及新市場穩定發展，讓中華電信可以穩穩前進，同時急需人才加入，一起打拚。