爲基層減負要畫出標本兼治的最大同心圓

近期，中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發了《整治形式主義爲基層減負若干規定》。整治形式主義爲基層減負是一場刀刃向內的自我革命，事關黨政形象，事關民生福祉。貫徹落實好中央爲基層減負的部署要求，要在“同”字上下功夫，上下同欲，協同發力，畫好最大同心圓。

要堅持思想同步。思想是行動的先導，沒有思想的解放，就沒有行動的突圍。形式主義帶來的基層負擔問題，往往表現在下面，源頭卻在上級機關部門，根子在於部門本位主義作怪。所謂“上面千條線，下面一根針。”不能上邊“得病”，下邊“吃藥”。所以爲基層減負，要上下協同。上下協同關鍵在思想協同。領導幹部和領導機關要有從源頭上關閘分流的意識，要有主動把自己擺進去的自覺，剋制“政績衝動”，克服“官僚主義”思想，真正在思想上、行動上與基層想在一處、幹在一處。

要堅持問題同解。當前基層負擔突出表現在事情多、要求高、壓力大、負擔重。比如“指尖上的形式主義”不忍其擾，動輒納入考覈、要求問責，隨意抽調幹部，隨意攤派任務……這些問題不是某一個單位造成的，也不是某一類單位造成的。有的是單位聯動不夠造成的，比如“表哥”“表姐”問題；有的是不考慮實際情況造成的，比如考覈體系設計繁瑣、指標設置過分細化碎片化，等等。解決問題要合併同類項，找準同一性，系統從源頭上同類求解，不能見子打子，“按下葫蘆浮起了瓢”。

要堅持機制同建。造成當前基層負擔重的困局，深層原因涉及制度機制、責任體系、方式方法等方面，所以建立長效機制是減輕基層負擔的根本之舉。要建立管用的制度、長效的機制，真正讓制度“長牙帶刺”，不能“雨過地皮溼”。要創新和完善基層治理制度體系，比如基層評價好的“四下基層”制度，“吹哨報到”機制，有效打破條塊分割的壁壘，促進治理資源在基層聚合。要注重科技賦能，推動基層治理與互聯網、大數據、雲計算、區塊鏈等深度融合，推動基層治理數據資源共享，一次上報多部門使用，讓數據多跑路、羣衆少跑腿。

要堅持責任同擔。減負減的是不必要的文山會海，減是繁雜無用的各類微信“工作羣”等形式主義，而不是減責任、減擔當。相反，基層迎來送往、報來報去的工作少了，領導機關的黨員幹部就要多想一些、多幹一些，不能降低標準、降低要求，甚至以此爲“躺平”的藉口。基層減去了形式主義的無形枷鎖，則要把精力放在擔當實幹、狠抓落實、服務羣衆上，把騰出來的精力轉化爲促進發展、造福一方的激情和動能。

廣大黨員幹部要樹立起正確的政績觀，把對上負責與對下負責有機統一起來，實幹實幹再實幹，落實落實再落實，爲中國式現代化建設貢獻積極力量。（江西會昌縣 李麗珍 李根華）

來源：中國日報網