內勤人員「建置LINE組羣」就記功 外勤打火弟兄反彈
臺中市消防局基層人員投訴，局內3月份的獎懲月報表中，指揮中心有8人被敘獎，理由是建置LINE羣組，有人甚至被記功兩次，讓他們相當不平；臺中消防局解釋，內外勤兩者工作性質不同，且建立LINE羣組確實能提升局內效率，纔會對基層同仁記功嘉獎。
熊熊火焰從廠房竄出，消防隊員與烈火僅有一牆之隔，有時還要深入火場，外勤消防員用生命守護民衆安危，但3月份臺中市消防局公佈的獎懲月報表，卻讓外勤弟兄相當不滿。
這份報表上面有各單位記獎的人數及理由，其中有內勤人員因爲建立LINE羣組被記功，遭基層的外勤人員投訴，但消防局解釋，兩者工作內容不同。中市消防專委楊永吉表示，「外勤記功嘉獎已經比內勤多，因爲內勤外勤畢竟工作性質還是不一樣。」
這份104年3月的獎懲月報表上面清楚紀錄，指揮中心一共有8人敘獎；外勤人員不滿內勤人員不用出門救災，只要坐在辦公室動動手指、滑滑手機，成立LINE羣組就可以記功，他們在外面出生入死想記功還要拍照佐證。
消防局解釋，因爲LINE的羣組有效提升救災效率，纔會嘉獎有功人員。楊永吉說，「LINE的開創……在1月份設LINE之後，建立20幾個羣組，讓內外勤同仁聲音都可以互通。」
新建置的中市消防局羣組，在接獲報案的第一時間會將訊息或照片傳送，通知民衆及媒體，另外內部的主管羣組也會互通消息，內勤人員花費一個多月建置20多個羣組，有效串聯局內訊息、提升傳遞速度，屬於「開創性的重大貢獻」，消防局表示不同崗位有不同的辛苦，這次獎勵內勤人員也是希望能給基層同仁肯定。(新聞來源：東森新聞)