公司有無獲利都應加薪 魏應充：做不到是老闆責任
味全與卡樂比(CALBEE)合作在雲林在雲林設代工廠，今天舉行開業生產儀式。董事長魏應充談到，不管企業有無獲利，都應該爲員工加薪；他也宣佈，明年要幫旗下員工調薪3%，年終獎金則力拚3個月。
▲味全董事長魏應充。(圖／翻攝味全公司)
根據《聯合晚報》報導，魏應充指出，現今大環境變化之快，會讓大家對於經濟前景感到憂心，但經營企業是沒有悲觀的權利。他認爲，不管有沒有賺錢，公司應替員工考量物價等因素，幫忙調漲薪資，如果做不到，「就是老闆跟總經理的責任」。
由於今年味全的獲利持續穩定成長，爲了創造有感的的環境，魏應充也宣佈，明年味全全部員工平均調幅3%，遇到晉級者薪資還會再加碼2%，合計爲5%，至於今年的年終獎金，目標則是發放3個月。
事實上，魏應充先前就曾說過，公司每年都會針對物價指數，對員工進行薪資進行調整，也因此早在1月初，就已經宣佈今年加薪4%，至於中國大陸的味全與頂新的幅度更驚人，加薪達10%。