磊山保經培育菁英 邁向IDA金龍獎

磊山保經2020年羣英會暨IDA獲獎同仁大合照。圖／磊山保經提供

實現國際龍獎IDA是每位保險業務菁英職涯上的重要目標，磊山保經業務總監吳柏增從「白紙」開始，2018年7月加入磊山團隊共同打拚，僅花三個月拿下第一座IDA銅龍獎，隔年繼續勇奪銀龍獎，今年直攻上金龍獎門檻。

吳柏增表示，磊山健全培訓資源，可提升業務同仁保險專業度，順利達成事業里程碑及國際榮譽。

「參加IDA大會時，發現許多同業上臺領銅龍獎，當時就決定拚銀龍獎。」吳柏增透露，由於磊山提供完整資源，除了協助完成IDA，也重視證照、並安排智富講堂、財經及財稅講座落實基本功，還有音樂饗宴、人文講堂等活動提升心靈。

吳柏增以豐富經驗勉勵團隊，要持續把自己當作是保險新人，努力學習且勇敢開發客戶，就能達到自我目標，目前已順利考取CFA特許金融分析師、RFP美國註冊財務策劃師證照。

另一位優秀人才業務總監陳彥良已連續4年摘下IDA獎，他指出，磊山人才濟濟並有強大IT系統，大幅提升硬實力。當設定目標後要持續檢視且努力達成，如經營保戶以「量」爲考量，若無「量」則請客戶轉介紹。

陳彥良指出，當初不瞭解拚IDA的意義，只想把客戶放第一，直到發覺IDA代表「至少守護36個被保險人」，量化出他能幫助的人。他協助夥伴瞄準目標並確認客戶保險需求，制定策略、檢視活動率，給予他們支持與鼓勵併成爲夥伴最堅強的後盾。

未來，吳柏增將率領團隊朝向籌組世界華人保險500強團隊前進，「做大」菁英團隊規模，讓夥伴能完成IDA獎。陳彥良認爲，個人英雄主義時代已結束，他將協助夥伴完成人生目標。