勞工減班休息補貼 勞動部雲嘉南分署受理申請

新冠肺炎（COVID-19）對國內就業市場造成衝擊，勞動部27日推動「安心就業計劃」，針對減班休息的勞工，補貼每月最高1.1萬的薪資差額，勞動部勞動力發展署雲嘉南分署所屬臺南、永康、新營、嘉義、朴子、斗六及虎尾就業中心即起受理申請。

雲嘉南分署長劉邦棟表示，安心就業計劃適用對象爲1月15日至12月31日期間，與僱主協議減班休息期間達30日以上，並通報當地勞工主管機關的勞工，將按月補貼減班休息前後薪資差額的50％，每月最高1.1萬元，最長六個月。

劉邦棟舉例，若勞工減班休息前12個月平均月投保薪資爲45,800元，減班休息後協議薪資爲23,800元，薪資差額將補貼11,000元＝（45,800-23,800）×50％。

此外，減班休息勞工除可申請安心就業計劃，也可選擇充電再出發計劃（同期二擇一），在減班休息期間參加訓練課程，將補助參訓勞工每小時158元，最高120小時，最多可領到18,960元的訓練津貼，雲嘉南地區截至3月30日止，共有九家企業、636人次申請受惠。詳情請查詢https://s.yam.com/E65US或洽所屬七個就業中心。