加班費增2倍！萬名勞工五一遊行提四訴求
▲今年五一遊行隊伍不到勞動部，從凱道集合出發，經公園路、襄陽路、館前路、忠孝西路、中山南路到最後的立法院。（圖／資料照片）
「2015年五一行動聯盟」集合數十個工會、工運團體組成，今年五一遊行將由全臺上萬名受僱勞工，不分公私部門、行業、國籍、世代，中午在總統府前凱達格蘭大道集合遊行至立法院，提出「縮工時、反過勞、要加薪、禁派遣」等四大訴求。
臺灣勞工低薪現象持續，朝野政黨拋出加薪四法、外勞與基本工資脫勾、降低營所稅等政策，被勞工團體不客氣打臉，批評只是芭樂票，甚至這些政策最後仍圖利資本家，官資之間攻防只是演戲，其實根本是「站鬥陣」的好兄弟，因此勞團將再於今年五一勞動節動員各行各業勞工走上街頭抗議。
團結工聯、全國產業總工會、臺鐵、金融及教師工會等二十幾個遊行發起團體，經過幾次籌備會議討論，提出「縮工時、反過勞、要調薪、禁派遣」四大訴求。希望落實週休二日，不減少勞工工資並增加僱用，同時，廢除責任制、減輕勞動強度，立法賦予勞工勞動檢查權等。
根據勞動部統計，2014年臺灣勞工每人每年總工時平均爲2135小時，若與雙週84工時實施前的2000年每人每年總工時平均爲2281小時比較，立法縮短工時的確有其效果，但15年來臺灣勞工實體薪資總體呈現下降趨勢，到2014年勞工實質薪資平均每月4萬5,494元，遠不及2001年的4萬6,716元。
臺灣870萬受僱勞工中，有4成勞工月薪不到3萬元，7 成勞工月薪不到4萬元，勞團強調，由執政黨立委提出的加薪四法，雖然各政黨不斷加碼，但不可能改變7成勞工低薪的現象，更可能對勞工不同階層造成分化，因此，希望能縮短工時、反對變形工時與責任制、反對加班上線放寬、加班費增爲2倍。