這個月，你的工資將多發兩筆！

你的工資可能有多項調整！

公積金餘額結息

根據《住房公積金管理條例》規定，住房公積金自存入職工住房公積金賬戶之日起按照國家規定的利率計息。

根據人民銀行相關規定，公積金結息日爲每年6月30日，結息年度爲上年7月1日至本年6月30日。結息後自動轉存職工住房公積金賬戶。

利息金額=個人賬戶資金×實際存放天數×年利率÷360

職工住房公積金賬戶存款利率，統一按一年期定期存款基準利率執行。

很多單位會在每年辦理完6月份匯繳業務後，根據員工上一自然年度的月平均工資爲員工調整其公積金繳存基數和月繳存額。

如果您的公積金調整工作已經完成，近期拿到工資條時，一定要看看你的公積金繳存額是漲了還是降了。

高溫津貼

根據《防暑降溫措施管理辦法》，勞動者從事高溫作業的，依法享受崗位津貼。

用人單位安排勞動者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業以及不能採取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的，應當向勞動者發放高溫津貼，並納入工資總額。

高溫津貼標準由省級人力資源社會保障行政部門會同有關部門制定，並根據社會經濟發展狀況適時調整。

根據江蘇省人力資源和社會保障廳、江蘇省財政廳、江蘇省衛生和計劃生育委員會、江蘇省安全生產監督管理局、江蘇省總工會聯合下發的《關於做好高溫津貼支付有關工作的通知》（蘇人社發〔2018〕113號），我省高溫津貼標準從2018年6月1日起調整爲每月300元，支付時間爲4個月（6月、7月、8月、9月）。

用人單位支付的高溫津貼，納入工資總額，按照規定稅前扣除。勞動者正常工作時間工資及國家規定的最低工資標準不包含高溫津貼，用人單位不得因發放高溫津貼而降低勞動者工資。

來源：中國會計報、勞動報、工人日報

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