玉山金今年擬徵才600位

玉山金表示，今年將持續延攬優秀理工、資訊與AI等跨界人才，今年預計將招募上百位科技好手加入玉山，透過資訊科技與AI，協助建構玉山數位神經系統；並在安全監控、安全環境下實驗生成式AI。透過科技更快速且便捷地滿足顧客需求，透過科技重塑更多未來的金融想像，創造顧客的美好體驗。

玉山金配合第四個十年聚焦的五大策略主軸，延續去年招募人才的規模，且跨境人才依舊是人才培訓重點。今年也仍然繼續招募儲備幹部，尤其配合近年來玉山在高端財管市場積極發展，將積極延攬私人銀行、財富管理、永續金融等多元領域人才，並且透過完整培訓、高挑戰目標與團隊協作，打造未來關鍵人才。

玉山金在完善薪酬福利制度、多元發展舞臺、友善職場措施等面向來吸引人才，希望可以打造激發員工熱情、充分發揮潛能的工作環境，玉山表示，很歡迎具理工背景、有志到海外發展、各領域博士生等多元國內外人才加入玉山。