挖她進公司「朋友秒離職」 工作量增還卷鬥爭!網喊逃:變替死鬼

▲原PO被好友挖角。(示意圖/翻攝pakutaso免費圖庫)

記者施怡妏/綜合報導

就業市場競爭激烈,透過朋友介紹找工作的情況並不少見,一名網友抱怨,被朋友引薦進一家新創公司後,順利錄取後,卻發現朋友已經離職了,而且公司人事變動太迅速,導致她工作量變多,還陷入上級鬥爭風暴中,也沒有在自己想要做的領域發揮,讓她非常鬱悶。

原PO在Dcard發文,「被朋友挖角到新公司,但…」年過30歲了,被朋友挖角到一間新創公司,覺得公司產業有前景,也是她的興趣領域,「加上朋友年近半百,對於工作好壞的判斷應該會比較好」,沒想到入職後,卻發現好友已經離職了。

更崩潰的是,公司人事變動太迅速,人手不足,因此被附加許多助理類的工作,還捲入上級鬥爭風暴,原PO無奈嘆,「工作上沒有在自己想要做的領域發揮,還被業務呼來喚去+應付上層人事鬥爭」;目前做了4個月,因爲前份工作只做了半年就被挖角,擔心連續兩份工作做很短,履歷不好看。

原PO坦言,雖然薪水都有領到,但心情很鬱悶,感覺一手好牌被自己打爛,知道好友離職的原因,可以體諒,「不怪朋友,怪自己當初錯信」,想問問有沒有人遇過類似情況,最後是好的結果,「給我一點信心」。

貼文曝光,網友勸她快跑,「朋友都走了,你留着幹嘛?而且你現在是一人多用,免費勞工,還不跑?」「這年頭景氣很差,千萬別去啥新創公司」、「感覺是找一個替死鬼」。也有人給予建議,「其實也可以考慮不寫這份短時間的經歷啦,畢竟履歷通常都希望有加分的效果」、「待少於3個月就建議不要放上履歷」、「有些公司只重視妳有沒有即戰力,所以不會很在意妳的履歷,當然離職原因要先想過怎麼說明」。