《通信網路》4大領域好手照過來 中華電發出召集令

總經理郭水義表示，在全球經濟動盪局勢下，中華電仍堅持持續延攬優秀人才及照顧所有員工，發揮「找對人才、給對舞臺」之精神；今年配合疫情趨緩校園重新開放辦理實體就業活動，對於即將跨出校園的學子菁英，預計在校園徵才中延攬200多位新鮮人，一起加入中華電大家庭。

過去幾年受疫情影響許多生活型態或觀念轉變，但中華電仍然秉持ESG永續經營的理念，堅持守護員工幸福與訓練發展，打造一個適合所有員工都能夠發揮所長的舞臺，激勵員工追求卓越。新進員工除了擁有完整的職涯發展制度，同時結合系統性的發展資源，包含數位學習、職能培訓、專長培訓與業務發展及中高階儲備人才發展，能夠在中華電取得完整的職業生涯發展。