臺灣照服人力荒…老人福利機構嘆不公 籲政府參考日韓這麼做

財團法人彰化縣私立珍瑩老人養護中心主任林亮暉（中）頒贈證書給理監事。記者簡慧珍／攝影

全臺100牀以上的法人老人福利機構現有130多家，社團法人臺灣老人福利機構協會今天交接新卸任理事長；新任理事長林亮暉說，臺灣高齡化，老人機構爲很多家庭承擔起照顧失能長輩的重任，政府應加強補助機構，建立訓練外籍照服員的制度，協助提升老人福利機構照護品質。

根據衛福部統計，全臺約1400家老人福利機構，100牀以上約130多家。64家100牀以上的老人福利機構加入社團法人臺灣老人福利機構協會，今天舉行第十屆、第十一屆理事長交接，新任理事長林亮暉從卸任會長陳瑞祥手中接過印信，再以現任理事長身分頒發當選證書給本屆理監事及常理、常監。

林亮暉表示，法人老人福利機構照護失能長者，爲許多家庭承擔重任，政府絕大多數資源卻補助居家和社區的照護，對老人福利機構很不公平，即使編列數億元預算補助也屬競爭型計劃，給老人福利構機的感覺「有編是有編，歡喜就好。」不如真正補助有實際績效的機構。

林亮暉又說，日、韓兩國都與東南亞國家合作，照服員在本國接受訓練，檢定合格後到移入日、韓的老人福利機構服務，臺灣照服員人力嚴重不足，來臺後才受訓緩不濟急，政府應參考日、韓兩國作法，紓解臺灣老人福利機構的照服人力荒。