企業辦中高齡職訓 桃竹苗分署補助

灃康人力資源公司爲中高齡員工辦理在職訓練，提升專業技能。圖／桃竹苗分署提供

爲促進中高齡及高齡者就業，勞動部積極推動「在職中高齡者及高齡者穩定就業訓練補助實施計劃」（簡稱在職中高齡補助計劃）和「中高齡者退休後再就業準備訓練補助實施計劃」（簡稱退休後再就業計劃），透過補助企業70％的訓練費用，鼓勵僱主培訓中高齡、高齡或即將屆退的64歲勞工，提升中高齡員工價值，113年計劃申請已開跑。

爲強化中高齡在職員工的專業技能，桃竹苗分署自110年在職中高齡和退休後再就業2支補助計劃實施以來，已協助110家企業申請，覈定補助金額近700萬元，受益中高齡及高齡在職勞工超過400人，112年度總申請家數63家，參訓人數成長至歷年最高的235人，顯見有愈來愈多企業認同且有意願培養中高齡及高齡人才。

桃竹苗分署長林淑媛表示，灃康人力111年協助8名中高齡員工成功申請桃竹苗分署的在職中高齡補助計劃，該公司鼓勵中高齡員工參加培訓，不僅可以提升客戶的滿意度，也能讓員工在強化專業後，變成公司寶貴的「人才」，藉此增加公司的競爭力。林淑媛分署長強調人才是企業的寶貴資產，勞動部積極推動各項計劃，鼓勵企業透過各項培訓提升中高齡員工專業技能，使其在職場上保持競爭力。而婦女是職場的生力軍，也是事業單位解決缺工問題的良方，企業若進用中高齡婦女可結合分署「在職中高齡者及高齡者穩定就業訓練補助實施計劃」申請，鼓勵婦女勞工精進職業技能。

民衆若想了解「中高齡者及高齡者」補助實施訓練計劃及申請方式，可至桃竹苗企業人力資源服務網（https://hrservice.wda.gov.tw/）查詢，或撥打專線（03）485-5368分機1918～1935，專人提供諮詢協助。