揭開富爸爸「財務四象限」的秘密！ 6件事助你達成財富自由

不想再爲五斗米折腰！IG創作者《森上先生》分享「ESBI財務四象限」觀念及6個加速財富自由的秘訣，小資族趕快學起來。 示意圖／Shutterstock

圖／森上先生

大家好，我是森上先生

不知道各位知不知道ESBI財務四象限，這個分類法來自於「富爸爸、窮爸爸」這本經典的理財書，書中說明，要達到真正的財富自由以及脫離社畜生活、窮忙的老鼠圈，最根本的方法是要改變你的「財務象限」

圖／森上先生

財務四大象限ESBI 矩陣內容主要由四個象限組成：「員工（Employee）、自僱者（Self-Employed）、企業家（Business Owner） 以及投資者（Investor）」

財務四象限清楚的劃分了工作型態，在工作型態的背後瞭解有錢人在做什麼，進而反思是否能脫離窮忙的小資族，踏入財富自由的道路

直接切入重點，不然這篇又要超過兩千字了，今天森上先生就來介紹財務四象限!

圖／森上先生

1.員工（Employee）

大部分的人都屬於這個階級的

員工的生活型態就是把主管或老闆派給你的事做完

工作時數朝九晚五（或是更長）

享受最基礎勞基法的保障

有時工作沒做完必須加班（領取加班費）

黑暗雞湯:

升遷加薪必須與一羣同事競爭再看老闆肯不肯給你（也許只有幾千）

通常給你的都已經是整間公司分到最後剩下的

但在這個象限最大的好處是不用承擔責任（公司倒閉換另一家工作即可）

可以當薪水小偷也可以一邊學習專業新知

有比較多的時間累積自身能力和人脈

圖／森上先生

2.自僱者（Self-Employed）

自僱者顧名思義就是自己當自己老闆

用自己的專業技能自己爲自己工作

工作時數不固定，但仍然以時間換取金錢

薪水是由自己的專業決定，不用依附在企業底下

此時主要是接案工作者（底下沒有員工）

但這個階段也必須承擔業績風險和營運成本

也沒有固定底薪和勞基法的保障

SOHO族由案件數量和品質決定薪水

基本上跟員工一樣

有工作纔有會有錢，沒有工作就是沒有錢

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3.企業家（Business Owner）

一間公司的領導階層（通常數量不多）

通常負責決策事項

基本上是利用OPT（Other People’s Time，他人的時間）

或是OPM（Other People’s Money，他人的金錢） 來賺錢

但公司或企業草創前期會經歷一段辛苦的階段

建立公司的SOP或企業制度

當公司或企業經營到一定程度，即便不用工作也可以維持運作領取公司創造的收益

圖／森上先生

4.投資者（Investor）

利用投入的資產（錢、房地產等..）幫你賺錢

主要有兩種收入來源

一個是資本利得收入:投資商品價格上漲後賣出賺取收入

比如股票漲比你當初買的價位更高，就可以賣出賺取價差

另一個是現金流收入:投資的資產固定一段時間產生現金

比如房子租給租客，租客付的房租，股票有現金股利，每年都可以領到股利等

同樣也不需花費時間工作就能獲得收入

聰明的你一定有看出來，有錢人的收入象限都落在B和I

身爲小資族或是還不能財務自由的朋友大都落在E和S

如果想從ES移轉到BI，這邊有幾點建議

想盡快達成財富自由？這6件事不可少

圖／森上先生

專注本業提升專業

小資族薪資不高，當務之急就是好好充實自己

在工作上累積經驗

提高生產力或是熟悉工作上使用的工具等

提升專業程度

進而達到同樣的時間可以做更多事

設定目標努力達標

累積經驗，有更多專業能力後

想辦法設定自我目標

例如設定三年後月薪要突破40K

然後努力達標

在績效面談跟老闆/主管談談自己爲公司帶來的貢獻度

爭取/跳槽加薪

如果績效考覈面談中

老闆/主管以共體時艱或外面景氣不好等話術

最後結果薪資成長幅度不如人意

那是時候可以跟公司say goodbye

提高財商

這邊講得提高財商不只是懂投資

而是指對財務知識的廣泛度、與財務思維培養

一開始可以看大家怎麼開源節流或是新的觀念介紹

多看總會選到適合自己的

ex:如何越貸越有錢、高利活存與信用卡回饋、被動收入介紹、加密貨幣投資心得等

如果不知道方向的話

可以看看森上先生都追蹤那些優質創作者

打造被動收入

被動收入不是憑空而來

一開始要打造你的被動收入系統

舉個例

持續購買優質股票賺取資本利得和股利

這就是一種簡單又暴力的被動收入

長期投資持續複利

當你的資產累積到一定的程度

如果想要讓錢幫你賺錢

最終一定會把錢買入會賺錢的資產

並且持續投資產生複利的效果

讓被動收入超過自己勞力工作主動收入

並可以支應理想生活所需

如果達到這個階段

恭喜你已經可以財務自由

本文轉載自《森上先生》，原文爲：有錢人都知道的財務四象限！

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