僱用安定措施再延長 5行業放無薪假可領薪資補貼

勞動力發展署就業服務組副組長吳淑瑛。圖/聯合報系資料照

協助放無薪假產業勞工,勞動部今天宣佈僱用安定措施延長辦理,5行業包含橡膠製品製造業、電子零組件製造業等放無薪假,都可申請薪資補貼,每月最高可領新臺幣9200元。

勞動部今天發佈新聞稿宣佈,僱用安定措施將延長辦理至12月31日止,只要是指定行業實施減班休息(無薪假),就可申領薪資補貼。

勞動部勞動力發展署就業服務組組長吳淑瑛今天告訴中央社記者,勞動部今年初啓動僱用安定措施,原訂實施到6月底,但考量有產業仍未恢復正常營運、仍有協助需求,因此將延長辦理至年底。

不過,這次措施僅有5行業放無薪假的受僱勞工可以申請,包含「橡膠製品製造業」、「電子零組件製造業」、「電腦、電子產品及光學制品製造業」、「機械設備製造業」、「其他運輸工具及其零件製造業」,少了「金屬製品製造業」及「旅行及其他相關服務業」。

吳淑瑛說,經觀察「金屬製品製造業」及「旅行及其他相關服務業」未達警示值,因此這2行業不適用這次的僱用安定措施。

依照計劃內容,僱用安定措施的薪資補貼計算方式爲,勞工實施減班休息日前1個月至前3個月的平均月投保薪資及實施減班休息後實際協議薪資差額的50%發給(無條件進位至百位數)並按月發給,每人每月最高可領9200元。

根據勞動部勞動力發展署統計,今年初至6月15日止,僱用安定措施已補助252家事業單位共計5222名勞工薪資補貼,共核發2551萬元。

勞動部說,5行業的受僱勞工如果在年底前與事業單位協議實施減班休息,都可透過臺灣就業通網站線上申辦系統申領薪資補貼,以降低薪資減損對勞工生計的衝擊,穩定勞僱關係。

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