《產業》企業永續 中鋼、華邦電等獲獎

裕隆(2201)獲頒「永續綜合績效獎」、「單項績效-社會共融領袖獎」及「永續報告獎-銀級」三獎項，獲選爲2023臺灣百大永續典範企業，展現裕隆汽車在執行ESG的永續績效、資訊揭露透明度等面向，皆受到外部機構全面且國際性的評比與肯定。在環境永續層面，裕隆積極響應淨零排放與減緩氣候變遷的目標，自2013年起裕隆在三義廠區建置太陽能光電，累計至2022年已布建11MW發電量，相當於全廠區用電量。此外，裕隆汽車也透過廠區運具電氣化、資源循環零廢棄、採購具綠色標章相關物料及設備等行動方案，打造綠色移動價值產業鏈，致力達成2025年淨零碳排的環境永續目標。

和泰集團長期投入ESG相關作爲，並致力於呼應聯合國永續發展目標(SDGs)的精神，長期投身於社會參與，整合集團內外部資源，積極推動公益活動。和泰車(2207)總共獲得「綜合績效獎-臺灣百大永續企業獎」、「企業永續報告類汽車業-金獎」、「永續單項績效獎-社會共融領袖獎」、「永續單項績效獎-創新成長領袖獎」與「永續單項績效獎-創意溝通領袖獎」五項大獎，在永續各面向表現備受肯定。

日月光投控(3711)同樣憑藉在永續經營的精進與投入，屢次獲得外界肯定，2023年再次奪得TCSA臺灣企業永續獎最高殊榮「臺灣十大永續典範企業獎(製造業組)」，榮獲永續單項績效類有「永續供應鏈領袖獎」、「社會共融領袖獎」、「氣候領袖獎」、「職場福祉領袖獎」、「創新成長領袖獎」、「人才發展領袖獎」，以及永續報告類「企業永續報告白金獎」和「GCSA全球企業永續報告書銀獎」，並因具體行動落實SDGs永續發展目標，獲得TSAA臺灣永續行動獎「SDG14十年計劃守護臺灣海洋金獎」、「SDG9數位轉型實現永續製造金獎」、「SDG12循環經濟的永續生產金獎」；而在推動生物多樣性的保育及覆育方面也獲頒「TWBA臺灣生物多樣性銅獎」的肯定。

華邦電(2344)獲頒由臺灣永續能源研究基金會主辦的「TCSA臺灣企業永續獎」六項獎項及英國標準協會(BSI)頒發「2023 BSI永續韌性卓越獎」，顯示華邦在均衡發展企業永續ESG各面向管理指標及企業營運韌性的展現成果備受外部機構肯定。華邦電錶示，期望透過獎項的參與，持續精進並檢視ESG各項具體指標作爲，提升永續績效，進而引領公司在經濟成長、環境永續及社會共融等各面向創建標竿，邁向永續發展。

南亞科(2408)再度獲選TCSA臺灣十大永續典範企業獎，今年度榮獲獎項包括臺灣十大永續典範企業獎(製造業組)、永續報告書白金級(電子資訊製造業第1類)、八大單項績效獎項氣候領袖獎、水資源管理領袖獎、永續供應鏈領袖獎、社會共融領袖獎、資訊安全領袖獎、創新成長領袖獎、透明誠信領袖獎、人才發展領袖獎。總經理李培瑛表示，南亞科致力自主研發，並透過AI的應用開發、技術導入及人才訓練，至今已累計完成90項製程創新應用。而南亞科減碳目標已在2022年通過SBTi認證，藉由TCFD架構定訂氣候變遷策略，以2020年爲基準，預計於2030年範疇一加二排放量降低25%以及單位產能範疇三降低27%，逐步邁向2050年的淨零目標。