被解僱後薪資最晚何時拿到？ 勞保局這麼說
▲勞保局指出遭公司解僱後，僱主薪資最晚要約定日期給付。（圖／pakutaso免費圖庫）
如果遭到解僱該怎麼辦？27歲鄭先生收到公司通知告知他被解僱了，工作到下週五，由於公司薪資結算在每個月20日，因此人資告知他這個月的薪資要等到下個月才能拿到，鄭先生先相當疑惑難道不是在離職日當天就拿到錢嗎？公司是否違法？
對此，勞保局迴應，當勞工被解僱時，僱主必須依照勞基法施行細則第9條規定，依法終止與勞工間的勞動契約時，就必須要結清工資並給付給勞工，不過勞僱雙方也可以依照當時約定好的每月發薪日給予。
勞保局強調，原則上僱主如果可以在契約截止當日結清最好，最晚也應該在約定發薪日給予。